客户经理

　　招聘岗位：高级客户经理

　　岗位职责：

　　1.对于客户在招聘工作中遇到的问题进行了解，并提供专业的解决方案；

　　2.通过平台产品，对客户进行赋能，针对客户在使用招聘产品过程中遇到的问题提供相对应的解决建议，帮助客户达成招聘目标；

　　3.分析客户的招聘产品使用数据并输出报告，进而推动产品的升级。

　　岗位要求：

　　1.本科及以上学历，1-2年及以上工作经验，有人力资源、猎头、RPO及管理咨询类工作经验者优先考虑，或人力资源管理专业毕业者优先考虑；

　　2.公司提供系统性的专业培训课程，希望你具备较强的学习能力及较强的主观能动意识；

　　3.工作开展过程中需多部门协作，希望你具备团队合作意识及较强的问题分析及解决能力；

　　4.以实现客户成功为工作目标，希望你具备良好的沟通表达能力及客户服务意识。

　　岗位职责：大客户经理

　　1.负责与各行业龙头标杆、独角兽企业、政府企事业单位的客户建立粘性，为企业提供有针对性的一站式人力资源解决方案，为企业人才的选用育留保驾护航；

　　2.通过 专业BD、服务顾问、交付 的铁三角模式服务客户，将客户价值发挥到最大化，推进业务发展；

　　3.积极协调和统筹内外部资源，提升项目执行过程中客户的满意度，确保项目的顺利交付。

　　任职要求：

　　1.本科学历及以上，具备2年以上人力资源行业销售背景者优先；

　　2.具备良好的职业素养及随机应变能力；

　　3.目标导向感强，有良好的团队协作意识；

　　4.具备良好的大客户销售能力和方案型营销能力。