1

山区中学教师队伍建设工程

蓝田县、户县、周至县、临潼区、长安区山区乡镇中学（2所高中23所初中）

25

安家费

10000元

师范专业本科生；签订5年以上服务协议。

市、区县各承担50%。

1、由区县财政统发工资；

2、在见习期内执行转正定级工资并高定一级工资；

3、服务期未满离开，取消高定工资。

2

乡镇医疗卫生队伍建设工程

高陵县、蓝田县、户县、周至县、阎良区、临潼区、长安区乡镇卫生院(163家)

163

安家费

30000元

医学专业大学本科生；签订6年以上服务协议。

省、市、区县各承担1万元。

1、由区县财政统发工资；

2、在见习期内执行转正定级工资并高定一级工资；

3、服务期未满离开，取消高定工资。

生活补贴

5000元

医学专业大学专科生；签订6年以上服务协议

市、区县各承担50%。

区县财政统发工资。

3

乡镇农技队伍建设工程

4县6区每个乡镇涉农服务机构（144家）

144

安家费

10000元

农技专业本科生；与区县人事局和主管部门签订5年以上服务协议。

市、区县各承担50%。

1、区县财政统发工资；

2、在见习期内执行转正定级工资并高定一级工资；

3、服务期未满离开，取消高定工资。

4

农村基层政权组织建设工程

4县6区200个重点村

200

交通费、生活补贴

每年1000元交通费、2000元生活补贴，原单位待遇不变。

1、新进入机关事业单位人员；

2、年驻村时间不低于230天；

3、考评合格。

市、区县振兴资金分级负担。

5

招募普通高校毕业生自愿进村工作

4县6区农村基层

50

补贴

每月1000元

普通高校毕业生。

市、区县振兴资金各负担50%。

依据市办发（2006）34号文件。

6

支农、支教、支医工程

4县6区乡镇

按照省市有关文件确定人数

交通费、生活补贴

每年1000元交通费、2000元生活补贴，原单位待遇不变。

中级以上职称农技人员、教师、医生。

市、区县振兴资金分级负担。

对选派后不到岗以及不履行职责的人员，追缴所发的交通费和生活补贴，当年考核定位不称职，在规定晋升职称年限内，推迟3年方可申请晋升职称。

7

学历教育工程

4县6区乡镇、街道办公务员和财政供养事业单位

300

学历资助

每人每年3000元

35岁以下；不具备国民教育大专以上学历工作人员全额带薪学习、学期两年。

省、市、区县振兴资金各承担1000元。

学历教育期满未取得相应学历的考核为不称职，停发工资和福利补贴，发放原工资80%的生活补贴进行再教育。再教育费用全部由个人负担。

8

助学贷款偿还

4县6区农村基层

免付助学贷款本金

自愿到从医、从教和从事农技服务的高校毕业生；从医签订6年以上服务协议；从教和从事农技服务签订5年以上服务协议。

省振兴资金支付

省振兴资金每年偿还助学贷款本金20%，5年还清。

9

在校大学生到农村基层从医从教助学金

4县6区农村基层

50

助学金

每生每年5000元

家庭困难、有志毕业后回到本区县乡镇以下农村从医、从教的省内高校师范、医学专业在校本科生，与市人事局签定协议，从教服务年限5年以上，从医服务年限6年以上。

市振兴资金列支

资助生由区县人事局、教育局在本地生源中推荐，学生申请，学校审核，市教育局组织评审，市人事局批准。毕业后由市人事局负责派遣，区县人事局和教育局、卫生局负责安置。

10

对高中生进行资助和定向委培招生

4县6区农村基层

250

高中生资助

每人每学期500元

家庭困难、学业优秀的高中生。

市、区县振兴资金列支各50%。

资助的高中生首先纳入省上“振兴计划”定向委培招生范围。各区县人事局确定专业和数量，经市人事局汇总初审后报省人事厅。院校、区县要与定向委培生签订专业培养、工作安置和5年以上服务年限的协议。毕业后，各区县不得以任何理由拒绝接收。